华为、南非达成协议
南非就业和劳工部与华为就“就业公平”达成和解协议。
此前南非就业和劳工部宣称华为技术南非公司雇用了大约90%的外国人，这违反了就业公平政策。
南非就业和劳工部表示，已经接受了华为南非公司的“就业平等计划”---将该公司雇用南非本地人的公平代表（特别是来自《就业平等法》中定义的指定群体）比例在三年内提高到50%以上。
此外，为了解决南非的数字鸿沟和ICT技能差距问题，华为和DoEL已同意在为青年失业者提供信息通信技术技能方面开展合作；并打造南非国家经济增长目标的重要支柱，特别是在数字技术方面。
“双方认为这是双赢的，因为相关措施增进了促进技能转移的公-私伙伴关系，同时还通过在信息通信技术部门创造就业机会来解决南非的失业问题。”南非就业和劳工部一位官员Fikiswa Bede法定和宣传服务首席主任说。
